仕事の特徴

仕事概要・仕事に関するPR

◆新卒積極採用中！こんな方を求めています♪
今の時代は人それぞれの価値観がある為、強くは求めませんが、まずは初めてのことを楽しんでやってみることができる方を歓迎します。
20代～60代まで全年齢層が満遍なく在籍しているので、お兄さんお姉さん世代からお父さんお母さん世代まで、手厚く丁寧に仕事や社会を教える環境が整っていると思います。
研修機会も充実しており、資格取得の為の費用的な支援もあり、また頑張って取得した際にはお祝い金の支給もあります。
ゼロからあなた自身のキャリアアップを会社全体で応援・サポートしますので、チャレンジしてみませんか？

◆企業と従業員の幸せな関係を築くお手伝いをする仕事
人事労務は、企業の人材管理を司る業務であり、「人事管理」と「労務管理」を二本の柱としています。
【人事管理】：人材マネジメントによる組織の活性化を図る業務
採用活動、社内教育・研修、人事評価、配属・異動など
【労務管理】：従業員のサポート・組織作りを図る業務
給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、就業規則の作成、従業員の健康管理、職場の安全衛生管理など
現場の最前線で活躍するような華々しさはありませんが、よりよい会社づくりには欠かせない重要な業務です。

◆まずは、先輩のサポート業務から
会社や従業員のみなさんの生活や今後を左右しかねない業務ですので、最初は先輩担当者の補助業務から行って頂きます。一つひとつ業務を覚えていってステップアップしてください。

あなたからのエントリーをお待ちしています。