高陵プラスチックス工業株式会社 採用情報サイト
職種 | プラスチック成型用金型や製品の設計 |
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給与 | 月給250,000円〜300,000円 |
勤務時間帯 | 昼間、夕方/夜 |
待遇・福利厚生 | ◇各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ◇賞与年2回(前年度実績 計2.8ヶ月分) ◇昇給年1回(前年度実績3,000円~)... |
仕事内容 | プラスチック成型用金型の受注後から量産にいたるまでの設計と製作過程の管理をお任せします。 1)二次元及び三次元CADを用いた金型や製品の設計 2)大手メーカー新製品化の具体的な提案、客先要望等の段階的な打ち合わせ 3)金型製作の外注先手配、進捗、指導、立ち会い等 |
<当社はこんな会社です!>
1951年の創業からプラスチック部品の製造加工業として、多くのお客様から支えられながらプラスチック技術の進歩とともに歩んできた射出成形の専門企業です。
◆丁寧に指導いたします
少しでも分からない事があったり、困ったことがあった場合は、先輩スタッフがしっかりとサポート!一通りの仕事の流れを掴むまでしっかり基本からお教えします。
◆成長できる環境とチームワークがあります
一人ひとりの力が結集してこそ、最高の製品が生まれます。協力し合いながら、共に成長できる仲間を求めています。あなたのアイデアや創造力を存分に発揮してください。
◆勤務スタート日のご相談も大歓迎
『現在就業中でなかなか時間をつくれない…』『いつから勤務開始できるかまだはっきりしない』そんな方の転職活動もサポートします。面接日や入社時期の都合など遠慮なくご相談ください。
職種 | プラスチック製品の生産工程スタッフ |
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給与 | 月給190,000円〜230,000円 |
勤務時間帯 | 昼間、夕方/夜、深夜/早朝 |
待遇・福利厚生 | ◇各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ◇賞与年2回(前年度実績380,000円~420,000円) ◇昇給年1回(前年度実績3,000円~)... |
仕事内容 | プラスチック製品の生産工程に関わる業務です。 まずは検査や梱包からスタートしていただき、慣れてきたら機械の操作に関わる業務をお任せします。 ◆検査…手のひらサイズの製品に傷や異物が無いか目視検査します。 ◆成形…射出成形と呼ばれる成形方法で生産します。金型を用いた成形法の一つで、材料を加熱して溶かし、金型に送り込んだ後、冷やすことで目的とする成形を行います。注射器で液体を送り込む様子に似ていることから、「射出成形」と呼ばれています。 ※人の作業としては機械のセッティング(設定作業)や機械でトラブルが発生した場合の対応がメインとなります。 |
<当社はこんな会社です!>
1951年の創業からプラスチック部品の製造加工業として、多くのお客様から支えられながらプラスチック技術の進歩とともに歩んできた射出成形の専門企業です。
◆残業少なめ!翌日に疲れを持ち越しません
当社は、働きやすさを重視した環境が整っています。残業は月5時間以下ととても少なく、プライベートの時間を大切にできます。そのため、翌日に疲れを持ち越さず、常にフレッシュな状態で業務に取り組むことが可能です。社員一人ひとりの健康と働きやすさを最優先に考えた職場環境を提供しています。
◆丁寧に指導いたします
少しでも分からない事があったり、困ったことがあった場合は、先輩スタッフがしっかりとサポート!一通りの仕事の流れを掴むまでしっかり基本からお教えします。
◆勤務スタート日のご相談も大歓迎
『現在就業中でなかなか時間をつくれない…』『いつから勤務開始できるかまだはっきりしない』そんな方の転職活動もサポートします。面接日や入社時期の都合など遠慮なくご相談ください。
職種 | プラスチック製品のルート営業 |
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給与 | 月給200,000円〜270,000円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◇各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ◇賞与年2回(前年度実績450,000円~600,000円) ◇昇給年1回(前年度実績3,000円~)... |
仕事内容 | 電機・電子機器・住宅建材・機械機器等のメーカーを中心に、プラスチック部品の受注販売をする仕事です。 1)営業活動は、基本ルートセールスで、メーカーの購買部門への訪問が主です。 2)各業種の見本市や交流会に参加し、新規顧客の開拓を行います。 3)新規受注に対し、技術担当者と共同して生産までのプラン、アイディアの提案等新製品作りの打ち合わせをします。 |
<当社はこんな会社です!>
1951年の創業からプラスチック部品の製造加工業として、多くのお客様から支えられながらプラスチック技術の進歩とともに歩んできた射出成形の専門企業です。
◆残業少なめ!翌日に疲れを持ち越しません
当社は、働きやすさを重視した環境が整っています。残業は月5時間以下ととても少なく、プライベートの時間を大切にできます。そのため、翌日に疲れを持ち越さず、常にフレッシュな状態で業務に取り組むことが可能です。社員一人ひとりの健康と働きやすさを最優先に考えた職場環境を提供しています。
◆丁寧に指導いたします
少しでも分からない事があったり、困ったことがあった場合は、先輩スタッフがしっかりとサポート!一通りの仕事の流れを掴むまでしっかり基本からお教えします。
◆勤務スタート日のご相談も大歓迎
『現在就業中でなかなか時間をつくれない…』『いつから勤務開始できるかまだはっきりしない』そんな方の転職活動もサポートします。面接日や入社時期の都合など遠慮なくご相談ください。