大切なのは従業員の満足！
全国のダスキンFCで最高の待遇を目指しています！

弊社は仙台市・多賀城市とその周辺で「ダスキン」の清掃サービスを提供している会社です。

1987年の創業以来、宮城県内でも有数の規模を持つダスキンFC店に成長してきました。一般のご家庭はもちろん、クリニックや工場といった事業所の清掃も幅広く手掛けています。

最も大切にしているのは「従業員の満足」です。清掃業は、現場で働く従業員の頑張りが無ければ成り立ちません。いつもベストコンディションで仕事をできる職場づくりに取り組んでいます。目指しているのは、全国のダスキンFCで最高水準の待遇です。実際、すぐに辞めてしまう人はほとんどいません。多くの従業員が3年以上の勤続で、それぞれのスキルを磨いています。確かな清掃技術は、お客様からの厚い信頼につながり、会社の成長はさらなる待遇アップにつながるという好循環を実現しているのです。

一つひとつの仕事に集中し、休日はしっかりリフレッシュ！
日常にメリハリが生まれます！

事業は大きく分けて＜一般のご家庭でのハウスクリーニング＞と＜事業所での清掃＞があります。

勤務日は事務所に出社し、それぞれの現場で清掃を行って帰社するのが基本的な流れです。週休2日制で、夏季は10日、年末年始は6日の休暇もあります。有給取得率も高いので、プライベートの時間も大切にできる環境です。

一つひとつの現場に集中力を持って取り組めるように、一日の現場は多くても2〜3件程度で、移動時間も最小限になるよう工夫してシフトを組んでいます。時間外労働も繁忙期を除けばほとんどありません。多くの従業員は定時に退社しています。業界では多い早朝や夜間の業務もほとんど無く、日中の業務が中心なので、生活リズムも安定させることができます。

他にも多様な働き方を導入しており、パートタイムでのスタートも歓迎しています。正社員登用の実績も多く、その後も経験やスキルを積むことで、一般のご家庭と事業所のどちらでもプロフェッショナルとして活躍できる「サービスマスター」など、キャリアアップの機会も豊富です。

困ったことは、一緒に解決していきましょう！

清掃の仕事というと、個人プレーで、現場で起きた困り事も自分一人で解決しなければならないのでは？というイメージもあるかもしれません。弊社では、仕事の困り事や問題は、一人で抱え込まずに「皆で」解決すると決めています。もし困ったことがあれば、社内LINEで相談してください。解決方法を会社の皆で考えます。また、2人以上のチームで作業をするので、一人ぼっちになることは無いのでご安心ください！

ご入社いただいた後は、弊社の清掃に関する基本的な研修を行い、3ヶ月ほどを目安に現場でのOJTで作業を身に着けていただきます。先輩が同行しますので、分からないことや不安なことは何度でも確かめてくださいね。

この仕事の魅力は、どんな方でも、個性や能力を生かして活躍できる場面があることです。黙々と作業するのが得意な方、お客様とのコミュニケーションが得意な方、スキルアップに一生懸命な方、それぞれが力を発揮して、弊社のサービスをつくっています。不安なことがあれば面接で教えてくださいね！一緒に解決しながら、成長していきましょう！

採用担当　小野寺 惇（おのでら あつし）

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