社会福祉法人仙台はげみの会の契約社員のお仕事

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臨時社員
宮城県仙台市太白区
仙台市営南北線富沢駅
募集人数1

【太白区/仙台市大野田たんぽぽホーム】 保育士(指導員)募集! 完全週休2日制の土日祝休み!年間休日125日! 保育士の資格を活かしてお仕事♪ 資格があれば実務経験は問いません。ブランクもOK!

仙台はげみの会

仕事の特徴

未経験者歓迎
交通費別途支給
駅近
車通勤可
年間休日110日以上
Word/Excel必須
社会人経験不問
学歴不問
女性活躍中
賞与・ボーナス有
土日祝休み
朝/午前
日中・昼
夕方・夜
社員登用有
研修・教育制度有
産休・育休取得実績有
ブランクOK
禁煙・分煙
職場見学・体験OK
職種仙台市大野田たんぽぽホームでの指導員
給与月給170,300円〜
勤務時間帯昼間、夕方/夜
待遇・福利厚生◆社会保険完備(勤務条件による) ◆賞与年3回 ◆交通費支給(~52,000円迄/月)...
仕事内容児童発達支援センター(たんぽぽホーム)にて、発達の遅れや心配のある乳幼児の発達支援及び保護者への子育て支援業務 ・あそび活動を通した療育 ・ケースプラン(個別支援計画)の作成 ・保護者プログラム等 ・簡単な文書入力(Word文書) ※仙台市の指定管理者による児童発達支援センター(親子通園)です。

仕事概要・仕事に関するPR

◆ライフイベントなどでブランクのある方も歓迎です
結婚・出産・育児・介護などなど、ライフイベントでブランクのある方の職場復帰も全力でバックアップ!「今の福祉業界に自分が対応できるか、不安」ご安心ください。皆さん最初はそう思って応募して入職しますが、充実した研修制度にてバリバリ活躍しています。

◆幅広い年代が活躍できるお仕事
20代、30代、40代、50代、60代と若い世代から中高年・シニアまで幅広い年代が活躍しているお仕事です。それぞれの年代が働き易い職場の環境作りにも力を入れています。

◆興味があれば経験は問いません
幼稚園・保育園だけに限らず、企業内保育、企業主導型保育、学童保育、放課後等デイサービス、児童発達支援などのお仕事に興味のある方はぜひお話ししてみませんか。

※勤務エリアは施設のある仙台市太白区だけではなく、近隣の青葉区、泉区、宮城野区、若林区などからの通勤にも便利なエリアです。(地下鉄富沢駅近く)

臨時社員
宮城県仙台市宮城野区
仙石線福田町駅
募集人数1

【仙台市宮城野区/サポートセンターTagomaru】 学歴・経験不問!丁寧に研修を行いますので安心して業務スタートができます。 ◎特に土日等を含む夜勤ができる方 ◎自分のペースで平日も休みながら働きたい方 ◎ヘルパー資格所持の方 ◎障がい者福祉に興味のある方 地域の役に立つ仕事です!

Tagomaru求人画像

仕事の特徴

未経験者歓迎
経験者歓迎
有資格者歓迎
週3日以内の勤務OK
フルタイム勤務可能
資格取得支援制度有
服装自由
男性活躍中
女性活躍中
賞与・ボーナス有
昇給有
シフトを選べる
副業・WワークOK
朝/午前
夜/深夜
社員登用有
産休・育休取得実績有
ブランクOK
職場見学・体験OK
入社日応相談
職種障がい者グループホーム、ショートステイの生活支援員/世話人
給与月給179,500円
勤務時間帯夕方/夜、深夜/早朝、土日のみOK、平日のみOK
待遇・福利厚生▶社会保険完備(勤務条件による) ▶車通勤可 ▶正職員登用制度あり...
仕事内容●入居者や利用者の日常生活上の支援(食事の提供、食事・排泄・入浴などの介助、バイタルチェック・服薬管理・通院等の健康管理の支援、掃除、洗濯、買い物や余暇などの外出の支援、車を使った送迎、日中の活動、必要な会議への参加等) ●同一敷地内のOpenVillageノキシタの活動への参加など(イベント、地域活動など) 介護用リフト、見守りカメラ、スマホを用いたWEBアプリなど使った記録や出退勤管理などを導入し、利用者が過ごしやすく、スタッフも業務負担が軽減できるよう取り組んでいます。 ※スタッフ本人の端末(BYOD)または、wifi運用のスマートフォンやタブレット、chromebookなどを使って記録や連絡、チャットなどを用いて情報共有等を行います。 ※業務上、社有車を使用する機会があります。

仕事概要・仕事に関するPR

▶幅広い年代が活躍しています
10代・20代・30代・40代・50代・60代と様々な世代の方が働いています。(20代・30代・40代・50代が中心です)
また長く働き続けることができるよう腰痛予防などの工夫に取り組んでいます。

▶興味があれば経験は問いません
障がいのある方に関わったことがなくとも、生活の支援の現場ではこれまでの他分野の仕事の経験を生かせる場面がたくさんあります。
また、未経験の方の視点にも大切なものが多く、広く意見を取り入れることでより良い職場になると考えています。

▶研修体制
採用後は一定の研修を2日間受講し、業務を覚えるまでOJTを行いしっかり引継しています。
その後も毎月事業所内の研修会を行っているほか、外部研修への参加など積極的に実施しています。

※勤務エリアは施設のある仙台市宮城野区だけではなく、近隣の青葉区、若林区、泉区、多賀城市、塩竃市、利府町などからの通勤にも便利なエリアです。

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