能代市しごと情報サイト
職種 | 車の販売だけではなく豊かなカーライフを提案するカーライフアドバイザー |
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給与 | 月給178,000円〜265,800円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回、計5.70ヶ月分※前年度実績)... |
仕事内容 | ◇新車・中古車の販売 ◇メンテナンスのご案内・提案 ◇自動車保険の提案 ◇JAFの取扱い |
クルマが生活必需品の秋田県能代市で、地元の支えになる仕事です。
【 こんなあなたに向いている仕事です 】
日産自動車のカーライフアドバイザーは、車が好きというだけでは務まりません。
ここ数年は特に若い年齢層の車への興味が薄れてきています。私たちはそういった方や、車の運転に自信がない方、車を購入するかどうか迷っている方など、お客さま一人ひとりに合わせた提案を行わなくてはいけません。
お客さまの購入の目的やご予算、ライフスタイルなど「お客さまの話を聞く」ことを大切にしてください。豊かなカーライフのためのご提案なので、無理な売り込みなどはNGです。そのため、お客さまと長く深くお付き合いしたいと思って勤務できる方は当社にピッタリだと思います。
【カーディーラーは残業が多いイメージがあるかもしれませんが…】
弊社の平均残業時間は月8.1時間(2023年度実績)です。繁忙期などによって幅はありますが、年間を通すとほぼ残業が無い状態をつくることができています。
この秘訣は『改善提案書システム』という、現場のアイディアをボトムアップで取り入れていく仕組みにあります。オンラインで個人のアイディアを提出し、そのすべてに社長が目を通します。改善のアイディアは誰が言ったかではなく、どんな改善か?が最重要。意見の重さは入社1日目のスタッフから大ベテランまで同じです。今まで体験してきたことを生かし、日々改善し会社を育てるこの改善活動で、オンタイムの生産性を向上させてきました。
そのため弊社では残業をしながらマイペースに仕事をしたい、という方には向いていません。当然お客様の立場に立った営業ができていることは大前提ですので、その両立を社員全員で考えて実践しています。
【地元に貢献したいという方にもピッタリ】
一度退職した社員がもう一度自発的に再入社する、アルムナイ採用(出戻り転職)の実績もございます。他社・他カーディーラーを経験してから、安定性・業務内容・給与条件などにプラスの面を感じて戻ってきてくれたました。転職してから「当たり前になっていて気付かなかったけど、秋田日産の社員ってみんな優しかったんだと感じました。」といってくださる方もいました。
Aターン(秋田県へのUターン・Iターン・Jターン)も歓迎しています。Aターン採用の方が、これから採用予定の方も含めて4名いらっしゃいます。
職種 | お客さまと整備スタッフをつなぐテクニカルアドバイザー |
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給与 | 月給178,000円〜265,800円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回、計5.70ヶ月分※前年度実績)... |
仕事内容 | ◇ショールームでの接客応対 ◇整備・点検の受付 ◇メンテナンスのご案内・提案 ◇整備代金のお渡し・清算 |
【 こんなあなたに向いている仕事です 】
日産自動車のテクニカルアドバイザーは、単純なショールームの受付ではなく、お客様と整備士、お客様と営業との架け橋となる仕事です。
お客様からヒアリングしたご要望やお車の状況から、整備の必要性を感じたら整備士と相談し、新車のニーズを感じたら営業と相談したりします。また整備にお時間を要する場合には、お客様と日程調整をおこないます。
そのため、コミュニケーション能力が求められるポジションです。そのことで最初はつまずいてしまう方もいらっしゃいます。。。
しかし、入社後絶対にひとりにはしません!まずは先輩社員の側で、お客様対応や車の知識などを少しずつ学んで頂ければ大丈夫です。チームワークを大切にできる方が活躍できる仕事です。
【カーディーラーは残業が多いイメージがあるかもしれませんが…】
弊社の平均残業時間は月8.1時間(2023年度実績)です。繁忙期などによって幅はありますが、年間を通すとほぼ残業が無い状態をつくることができています。
この秘訣は『改善提案書システム』という、現場のアイディアをボトムアップで取り入れていく仕組みにあります。オンラインで個人のアイディアを提出し、そのすべてに社長が目を通します。改善のアイディアは誰が言ったかではなく、どんな改善か?が最重要。意見の重さは入社1日目のスタッフから大ベテランまで同じです。今まで体験してきたことを生かし、日々改善し会社を育てるこの改善活動で、オンタイムの生産性を向上させてきました。
そのため弊社では残業をしながらマイペースに仕事をしたい、という方には向いていません。当然お客様の立場に立った営業ができていることは大前提ですので、その両立を社員全員で考えて実践しています。
【地元に貢献したいという方にもピッタリ】
一度退職した社員がもう一度自発的に再入社する、アルムナイ採用(出戻り転職)の実績もございます。他社・他カーディーラーを経験してから、安定性・業務内容・給与条件などにプラスの面を感じて戻ってきてくれたました。「当たり前になっていて気付かなかったけど、秋田日産の社員ってみんな優しかったんだと感じました。」といってくださる方もいました。
Aターン(秋田県へのUターン・Iターン・Jターン)も歓迎しています。Aターン採用の方が、これから採用予定の方も含めて4名いらっしゃいます。
職種 | テクニカルスタッフ(日産ディーラー整備士) |
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給与 | 月給178,000円〜265,800円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回、計5.70ヶ月分※前年度実績)... |
仕事内容 | ◇車検、点検の定期点検や検査 ◇故障診断や交換、調整作業などの自動車整備作業 ◇整備内容の説明やメンテナンスのアドバイス実施 |
クルマが生活必需品の秋田県能代市で、地元の支えになる仕事です。
【 こんなあなたに向いている仕事です 】
自動車業界はめまぐるしく技術が進歩しており、整備士も新しい技術や規制に対応するためには、常に最新の知識を学び続ける必要があります。
当社でも数多くの人に現在の日産自動車の自動運転、電気自動車やハイブリッド機能などを知ってもらい、また体験していただいて、日産へ興味を持ってもらえることを願っています。
自動車整備士も資格を持っているだけでは十分ではなく、向上心を持って多くの技術を習得したいと思って勤務できる方は当社にピッタリだと思います。
【カーディーラーは残業が多いイメージがあるかもしれませんが…】
弊社の平均残業時間は月8.1時間(2023年度実績)です。繁忙期などによって幅はありますが、年間を通すとほぼ残業が無い状態をつくることができています。
この秘訣は『改善提案書システム』という、現場のアイディアをボトムアップで取り入れていく仕組みにあります。オンラインで個人のアイディアを提出し、そのすべてに社長が目を通します。改善のアイディアは誰が言ったかではなく、どんな改善か?が最重要。意見の重さは入社1日目のスタッフから大ベテランまで同じです。今まで体験してきたことを生かし、日々改善し会社を育てるこの改善活動で、オンタイムの生産性を向上させてきました。
そのため弊社では残業をしながらマイペースに仕事をしたい、という方には向いていません。当然お客様の立場に立った営業ができていることは大前提ですので、その両立を社員全員で考えて実践しています。
【地元に貢献したいという方にもピッタリ】
一度退職した社員がもう一度自発的に再入社する、アルムナイ採用(出戻り転職)の実績もございます。他社・他カーディーラーを経験してから、安定性・業務内容・給与条件などにプラスの面を感じて戻ってきてくれたました。転職してから「当たり前になっていて気付かなかったけど、秋田日産の社員ってみんな優しかったんだと感じました。」といってくださる方もいました。
Aターン(秋田県へのUターン・Iターン・Jターン)も歓迎しています。Aターン採用の方が、これから採用予定の方も含めて4名いらっしゃいます。
職種 | タイヤ販売・交換作業スタッフ |
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給与 | 月給209,000円〜242,000円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆昇給あり(規定あり) ◆賞与あり(規定あり)... |
仕事内容 | 顧客へのタイヤ販売、およびタイヤ交換作業、 配達等の業務になります。 *営業範囲は主に能代山本郡内です。 その際は社用車を使用します。 *配達先は主に能代山本郡内です。 1.5tのMT車や軽自動車を使用します。 |
★足回りは当社にお任せ!
ブリヂストンのタイヤ・ホイール・
用品をメインに扱っています。
自動車用品の販売や修理を通し、
幸せを運ぶカーライフを支えています!
●地元密着のお仕事です。転勤はありません!
●40代、50代、60代の社員が活躍中!!
●退職金制度や社員旅行もあります!
●有給休暇は年間5日間以上の取得実績あり!
●未経験者の方にも丁寧に指導いたします!
★当社の営業内容はコチラ!
【自動車タイヤ、チューブの販売修理】
トラック、バス、乗用車、建設車輌、
リフト、農業用機械など
【自動車用品の販売】
ホイール、バッテリー、オイル、オーディオ、ナビ、
ETC、ワイパー、オートパーツ、チェーンなど
【出張作業】
大型トラック、建設車輌、リフト、乗用車対象の
迅速なサービス
【工業用品の販売】
各種ベルト、ラバースクリーン、修理部材など
★当社の求人をご覧いただきありがとうございます!
皆様のご応募を心よりお待ちしています!
職種 | 現場施工管理者・設備施工管理者 |
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給与 | 月給202,500円〜400,000円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆昇給あり ◆賞与あり... |
仕事内容 | ◇給排水衛生設備工事・暖冷房空調設備工事現場の施工管理業務、施工図の作成 ◇配水管布設工事の施工管理業務、施工図の作成 など *現場は主に能代・山本地区です |
★先輩スタッフからのメッセージ★
私の仕事は、機械設備工事の施工管理です。
生活環境を快適、便利、安全、衛生的な状態に
するため、空気調和設備、換気設備、
給排水衛生設備の施工管理の仕事などをしています。
施工図の作成、工事の準備を行い、現場に出向いて
作業員の皆さんと共に工事を完成させていきます。
2年目に任された新庁舎の工事に関わる衛生・
空調設備工事は、特に印象に残っています。
能代市初の免震の建築物だったので、
初めて見る管材、工法、施工方法も指定されるなど、
分からないことばかりで大変でした・・・。
時には先輩から細かな指導やアドバイスを受けながら、
やっと完成した時は感無量でしたね。
この経験が大きな自信に繋がりましたし、
今後の仕事にも活かせると確信しています!
今後は、現場監督としてもっと知識を高めていき、
会社・社会に少しでも貢献できるよう
成長を続けていきたいと思っています。
そして、この仕事に必要なのは、
『一生懸命であること』だと思います。
施主様や設計業者の方と話をする機会もありますから、
きちんとコミュニケーションが取れ、
礼儀を大切にできる人には特に向いているはずです。
また、当社が求める人材は、『向上心のある人』です。
私自身も、常に自分で考えることができる人と一緒に
仕事をしたいですね。
身に付けなければならない知識や技術がたくさんあり、
現場の把握・日々の勉強といった努力も必要ですが、
自分が携わったことがカタチになる、
とてもやりがいのある仕事です!
職種 | 配管設備工 |
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給与 | 月給187,500円〜310,500円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆昇給あり ◆賞与あり... |
仕事内容 | 建築物における給排水管、衛生設備、空調設備等の配管、設備機器(化粧台、エアコン等)の取付、配管作業・機器類の修理メンテナンス、水道管敷設作業など *現場は主に能代・山本地区です |
★先輩スタッフからのメッセージ★
私は建築物給排水設備等の配管工事をしています。
建物の基礎工事段階から携わり、
工事現場の監督や職長、先輩方の指示のもと、
配管工事の仕事を担当します。
また、一般住宅の水回り設備の修理や、
配管や支持金具の溶接なども幅広く行っています。
仕事内容は幅広くありますが、
私は主に溶接での配管、配管を固定する架台などの
製作をさせて頂いています。
正直なところ、私はあまり器用な方ではないので、
溶接を覚え、現場で仕事をこなせるようになるまでは
挫けそうになるくらいに時間がかかりました。
しかし、先輩方に支えられ、技術を身に付け、
自分が思い描いた通りに仕事がこなせるようになると
どんどん仕事の楽しさが見えてきました。
修理や工事を終えた際、お客様から感謝の言葉を
頂いた時には、やりがいと大きな達成感を感じます!
建設関係の職業に興味がある方、
地域に密着した企業に関心がある方、
体を動かす事が好きな方など・・・。
少しでも興味を持っていただけましたら、
是非当社へご連絡ください!
職種 | 看護師 |
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給与 | 月給220,000円〜260,000円 |
勤務時間帯 | 昼間、夕方/夜 |
待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備 ◇昇給あり(社内規定あり) ◇賞与あり(社内規定あり)... |
仕事内容 | ◎デイサービスの看護師の代表的な仕事内容は、お客様の健康管理です。 ・バイタルチェック(体温・血圧・脈拍などの測定) ・服薬管理 ・看護記録 ・口腔ケア ・家族などへの健康管理指導 ・応急対応 など |
◆当施設は幅広い年代が活躍中◆
20代・30代・40代・50代と若い世代からシニア・中高年まで幅広い年代が活躍中の施設です。
◆無資格・未経験の方、資格はあるけど実務経験未経験の方、どちらもOK◆
施設での実務経験が無くても、資格があればOK!
資格は取ったけれど、病院やクリニックで医療事務をしていたとか、企業の一般事務、飲食店勤務、工場にて製造の交替勤務、トラックドライバーなどなど前職は様々。
無資格・未経験の方もOK!
入社時研修や施設内・WEB研修など充実の研修制度や、職場の先輩がしっかり指導、フォローしますので安心してください♪
職種 | 介護スタッフ |
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給与 | 月給160,000円〜180,000円 |
勤務時間帯 | 昼間、夕方/夜、深夜/早朝 |
待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備 ◇昇給あり(社内規定あり) ◇賞与あり(社内規定あり)... |
仕事内容 | ◎介護施設での介護士業務全般 ・お客様とのコミュニケーション ・身体介助 ・送迎業務 ・生活支援など ・レクレーション企画、日報作成など付随する業務。 |
◆当施設は幅広い年代が活躍中◆
20代・30代・40代・50代と若い世代からシニア・中高年まで幅広い年代が活躍中の施設です。
◆無資格・未経験の方、資格はあるけど実務経験未経験の方、どちらもOK◆
施設での実務経験が無くても、資格があればOK!
資格は取ったけれど、病院やクリニックで医療事務をしていたとか、企業の一般事務、飲食店勤務、工場にて製造の交替勤務、トラックドライバーなどなど前職は様々。
無資格・未経験の方もOK!
入社時研修や施設内・WEB研修など充実の研修制度や、職場の先輩がしっかり指導、フォローしますので安心してください♪
職種 | 重機の整備・点検エンジニア |
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給与 | 月給169,000円〜240,000円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆賞与あり... |
仕事内容 | バックホウやローダーなどの整備・点検 *基本的には当社「重機センター」での 業務ですが、建設現場などに出向き、 整備・点検をすることがあります。 その際は社用車を使用します。 |
★先輩整備士の声を聞いてみましょう♪
■入社したきっかけは何ですか?
『幸和グループ』に努めている先輩から
職場環境や仕事内容の話を聞く機会があり、
建設機械の整備に興味を持ちました。
そして自分の職業として挑戦してみたくなり、
無資格からの転職を決意!無事入社できました。
今はまだ修行中の身で、先輩に重機の整備技術を
教わりながら、整備士としての自分を高める毎日です。
■どんな時にやりがいを感じますか?
故障してしまった重機機械が自分たちの
懸命な整備努力によって直り、良い作動音を
立てて動いてくれた時がとても嬉しいです!
■将来の目標や夢は何ですか?
建設機械整備技能士や自動車整備士の
資格取得を目指しています。
ベテラン整備士から整備の技術を学び、
お客様から信頼される整備士になりたいです!
■後輩たちへメッセージをお願いします!
自分はどんな職業が向いているのか、
何をしたいのかをじっくり考えて、
本当に自分がしたいことを見つけてください。
そしてもしも「はたらく車」「機械・工具」、
「地域の発展」に興味を持った際には、ぜひ
当社『幸和リース株式会社』の門を叩いてください!
その時には自分が「頼れる先輩整備士」の1人に
なれていたらいいな、と思います。
職種 | ルート営業(フロント事務職) |
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給与 | 月給200,000円〜237,000円 |
勤務時間帯 | 昼間 |
待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) ◆昇給あり(年1回) ◆賞与あり(年2回、20万円~60万円※前年度実績)... |
仕事内容 | 総合職として、主に法人営業(ルート営業)やフロント業務を行っていただきます。 お取引先を訪問しアフターフォローをしながら、悩み事や問題点・ニーズをくみ取り、解決策や新たな価値を生み出す新商品を提案します。個人ノルマはありませんので、目先の売り上げに囚われない、取引先との長期的な信頼関係を築くことが出来ます。 【ある営業社員の一日のスケジュール】 7:30 出社。出発の準備・営業計画チェック 8:00 営業へ外出。午前中の方が決裁者に会える確率が高いため、訪問のための外出は早め出発。 12:00 昼休憩 16:30 帰社。見積書作成、営業日誌作成、翌日の営業計画・準備など。次の日に備え、帰社後にしっかり準備をする。 18:00 退社。平均残業時間は月15時間くらい。 ※活動には社有車(AT車)を使用。 ※一日に訪問・電話する顧客先は約20件です。 |
弊社で取り扱っているのはインフラ整備に欠かせない建設機械です。建設機械というと、土木・建設・林業などの工事現場を思い浮かべる方が多いと思います。もちろんその用途がほとんどですが、なかにはお客様との会話の中から、えっ?そんなことにも使えたの?!というヒントをもらい、次の提案につなげる社員もいます。
例えば…
case1)モグラ被害で悩んでいた方が、道路工事などで地面を突き固める「ランマー」という機械を使用し被害拡大を見事食い止めることに成功。このエピソードを農家への新規営業トークのつかみとして活用。
case2)工事現場の事務所や職員の休憩所として使用される「コンテナハウス」を地域イベントで活用。店舗・医務室・ゴミ集積所から授乳室まで用意できたことで身近な地域貢献に!
自分のひらめき・発想・アイデアが、商品に新たな価値を創造して売上につながるだけではなく、身近な場所で目にする機会が増え、地域の発展に貢献しているということを実感して誇らしく感じることが出来る仕事です。
◆こんなあなたに向いている仕事です
建設機械だけではなく、その周辺小物である発電機や土木資材、イベントで使用するコンテナハウスやテーブルまで、あまり聞きなじみのない商品も覚えてご案内しなくてはいけません。最初に覚えることは多いですが、だからこそ「自分の知識の幅が広がって楽しい」と思える方、コツコツと知識の積み重ねができる方は当社にピッタリだと思います。
◆自己成長・キャリア形成につながる機会を用意
資格取得支援制度では業務上必要な資格について受験費用を全額補助しており、働きながら国家資格や協会資格を取得した社員も多数おります。
(1級・2級建設機械整備技能士、可搬型発電機設備専門技術者 など)